| 职位职责： |
任职资格
1、文秘、行政管理等相关专业大专以上学历；26-35岁
2、三年以上文秘工作，对于会议管理、记录等具有丰富的经验；
3、工作认真细致，有条理性、逻辑性，良好的职业素养和职业操守，具有良好书面写作及表达能力；
4、熟练使用Word、Excel等文字处理软件，较好英文听、说能力；
5、女性身高165以上，男性身高175米以上,形象气质好，男性优先考虑。
6．工作经验及要求：有较强的公文写作和组织协调能力，有本岗位3年以上的工作经验，认真细心，责任心强，高度敬业，思维敏捷，悟性高，综合素质高，具有良好的沟通能力和较强的保密意识。
7. 军校地方毕业生或转业军人优先。
任务和职责
1.严格遵守公司各项制度和业务、管理流程，严守董事长工作和私人机密。
2.负责记录董事长重要谈话内容并形成纪要，做好董事长各类文件、来往
信函及其它资料的整理、归类与备阅工作。
3.负责董事长办公室的日常清洁、整理和来宾接待工作；做好董事长办公
室日常的办公饮水、供电、卫生、安全、绿化、网络设备、计算机系统等后勤服务工作，根据董事长对外商务活动和对内工作的时间，做好备忘记录和事前提示工作。
4.负责董事长外出交通、食宿等事宜的落实以及工作行程的安排工作。
5.负责协调、解决董事长司机汇报的所有问题。
6.负责董事长交办的其他事务的处理。
7.完成上级交办的其它工作。
特别说明：
1. 工作及财务权限：未经董事长明确授权或请示直接上级的，不得借董事长名义开展工作；工作备用金3000元，对于董事长私人费用开支必须经董事长本人签批，方可报销；其他借款一律按公司财务制度执行。
2. 工作时间：根据董事长的工作时间来确定。正常时间： 10：30----17：30（董事长外出期间）；
跟随董事长工作时间：10：30——董事长工作结束。考勤不打卡。
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