| 职位职责： |
任职要求：
1、大专（含）以上学历，年龄三十五岁以下；
2、企业管理或后勤管理专业，从事总务后勤管理工作二年以上；
3、良好的沟通能力和语言表达能力，普通话标准；
4、工作细心负责，有良好的自律性；
5、熟练Windows、Office等基本电脑操作；
6、仪表端庄，五观端正、处事沉稳干练。
岗位职责：
1、制定各类物品的采购制度，直接负责办公用品及日杂用品申购的审核，在总经理审批后安排采购；
2、制定卫生维护标准、清洁人员管理办法和监督管控措施，管理卫生清洁人员和卫生，并核查各部门所属责任区的卫生核查情况；
3、制定安全管理办法，负责管理保安人员及安全生产工作；
4、负责公司公共设施的维护，审核各部门办公设备的维护、更新或添置申请；
5、管理房租、场租工作；
6、管理公务用车（包含但不限于车辆调配、审批、司机调度、车辆卫生维护、车辆保养维修、事故处理、证件管理），监督各部门车辆的管理工作。
7、负责专营店各种会议、活动的筹备和来宾接待。
8、负责专营店人员和各区域卫生环境5S的核查；
9、在总经理授权下，对各部门涉及行政管理的工作或政策执行情况进行核查；
10、制定或完善各类规章制度；
11、对固定资产的管理；
12、完善信息管理制度，并监督实施，保证信息传递和存档的及时性和完整性。
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